H. KIẾN THỨC CHUYÊN NGÀNH KHÁC
Chủ đề
XÂY DỰNG HỆ THỐNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG
[Ngôn ngữ: Tiếng Việt] Khóa học được thực hiện bởi chuyên gia Phan Sơn. Ông là Cố vấn quản trị của các doanh nghiệp, thực hiện nhiều chương trình cố vấn đồng hành trong việc nâng cao năng lực quản trị, phát triển nguồn nhân lực, xây dựng VHDN tại nhiều Doanh nghiệp Việt Nam. Khóa học Xây dựng hệ thống Đào tạo và Phát triển trong Doanh nghiệp được thiết kế để cung cấp cho các chuyên gia L&D, quản lý và các bên liên quan khác kiến thức và kỹ năng cần thiết để thiết kế, thực hiện và đánh giá các chương trình L&D hiệu quả.
CHIẾN LƯỢC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN SỰ BỀN VỮNG
- [Ngôn ngữ: Tiếng Việt] Trong kỷ nguyên tri thức, con người không chỉ là nguồn lực mà còn là lợi thế cạnh tranh của tổ chức. Khóa học này giúp học viên xây dựng hệ thống đào tạo chuyên nghiệp, từ phân tích nhu cầu, thiết kế chương trình đến đo lường hiệu quả, đảm bảo đào tạo đúng – đủ – hiệu quả, đồng thời nuôi dưỡng văn hóa học tập lâu dài trong doanh nghiệp. Giảng viên giảng dạy: Cô Thuy Vu, SHRM-SCP - Chuyên gia Phát triển Tổ chức & Vận hành Doanh nghiệp với hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự và Vận hành Doanh nghiệp, từng đảm nhiệm vai trò Head of People & Culture tại nhiều tập đoàn lớn trong và ngoài nước.
TẠI SAO CHỦ NGHĨA KHẮC KỶ QUAN TRỌNG?
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học từ The School of Life giới thiệu về triết học Khắc kỷ, một tư tưởng cổ đại của Hy Lạp và La Mã nhưng vẫn vô cùng thiết thực trong đời sống hiện đại. Khóa học giúp người học hiểu cách đối diện với lo âu, sợ hãi, mất mát và áp lực xã hội, từ đó rèn luyện sự bình thản, chánh niệm và sức mạnh nội tâm để sống an nhiên và kiên định hơn trong cuộc sống.
CHUẨN MỰC BÁO CÁO TÀI CHÍNH QUỐC TẾ IFRS: KHUNG KHÁI NIỆM
[Ngôn ngữ: Tiếng Việt] Khóa học CertIFR ACCA - Khung Khái Niệm được thiết kế dành cho các chuyên gia kế toán và tài chính nhằm nắm vững các nguyên tắc cơ bản và khung khái niệm của Báo cáo Tài chính theo chuẩn mực quốc tế. Bạn sẽ học cách áp dụng các nguyên tắc này để đảm bảo báo cáo tài chính của doanh nghiệp đáp ứng yêu cầu minh bạch và tuân thủ quy định quốc tế. Khóa học do GV Nguyễn Thị Phương Thảo, FCCA hưỡng dẫn và được phát triển bởi Trung tâm đào tạo ACV.
ỨNG DỤNG AI TRONG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Trong khóa học này, bạn sẽ tìm hiểu về Trí tuệ Nhân tạo (AI) và Học máy (Machine Learning) trong lĩnh vực Quản lý Nhân sự. Khóa học do University of Pennsylvania phát triển có trên nền tảng Cousera do GS. Prasanna Tambe hướng dẫn. Bạn sẽ khám phá các khái niệm liên quan đến vai trò của dữ liệu trong học máy, các ứng dụng AI, những hạn chế khi sử dụng dữ liệu trong các quyết định nhân sự, và cách công nghệ blockchain có thể giúp giảm thiểu định kiến.
PHÂN TÍCH DỮ LIỆU NHÂN SỰ
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học do University of California, Irvine phát triển trên Cousera, giảng dạy bởi Giảng viên Amber Gould, dành cho chuyên viên nhân sự, nhà phân tích kinh doanh và nhà quản lý mong muốn ứng dụng dữ liệu trong ra quyết định chiến lược. Trong bối cảnh công nghệ và điện toán đám mây phát triển mạnh, khóa học giúp người học khai thác hiệu quả các nguồn dữ liệu, xây dựng chỉ số đo lường (metrics, KPIs) và thiết kế hệ thống đánh giá dài hạn nhằm hỗ trợ chiến lược và mục tiêu tổ chức. Người học cũng sẽ thực hành phân tích dữ liệu bằng công cụ Microsoft Excel, từ đó biết cách chuyển đổi dữ liệu nhân sự thành những hiểu biết chiến lược giúp nâng cao hiệu quả hoạt động.
PHÂN TÍCH TỔ CHỨC
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học do Stanford Online phát triển, được giảng dạy bởi Giáo sư Daniel A. McFarland, giúp người học hiểu và vận dụng các lý thuyết hành vi tổ chức vào thực tiễn quản lý và thay đổi doanh nghiệp. Khóa học giới thiệu nhiều mô hình phân tích tổ chức để lý giải cách con người phối hợp hành động vì mục tiêu chung. Thông qua các tình huống thực tế, học viên học cách nhận diện vấn đề, lựa chọn khung lý thuyết phù hợp và đề xuất giải pháp quản trị hiệu quả, qua đó kết nối giữa lý thuyết và thực hành trong điều hành tổ chức hiện đại.
CẢI CÁCH THỂ CHẾ TRONG QUÁ TRÌNH HỘI NHẬP
[Ngôn ngữ: Tiếng Việt] Cuộc trao đổi vối PGS.TS. Phạm Duy Nghĩa, Khoa Luật, ĐH Kinh tế TPHCM và PGS.TS. Sử Đình Thành, Khoa Tài chính công, ĐH Kinh tế TPHCM. Việc hội nhập thế giới bằng cách gia nhập các tổ chức quốc tế sẽ tác động đến thể chế của nước ta như thế nào? Và trong cuộc chơi mới này, các doanh nghiệp Việt Nam sẽ có nguy cơ bị thiệt thòi như thế nào nếu chúng ta làm những cuộc đổi mới nhưng không chỉn chu, hoàn tất?
CỖ MÁY KINH TẾ HOẠT ĐỘNG NHƯ THẾ NÀO
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Video được sáng tạo bởi Ray Dalio - nhà đầu tư huyền thoại và tác giả về tư duy hệ thống, nổi tiếng với triết lý “hiểu và vận hành cỗ máy kinh tế.” Nội dung video trực quan, đơn giản, giải thích dễ hiểu về các khái niệm kinh tế thông qua những biểu hiện bình thường trong đời sống mà ai cũng có thể gặp. Một chủ đề về kinh tế hay và cần được xem và học tập một cách sinh động nhất.
ỨNG DỤNG TRÍ TUỆ NHÂN TẠO TRONG NHÂN SỰ - NÂNG TẦM SỰ NGHIỆP NHÂN SỰ CỦA BẠN
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do SkillUp (nền tảng đào tạo kỹ năng toàn cầu, tập trung vào các chương trình phát triển năng lực thực tiễn) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Daniel C. Yeomans.
Khóa học này giúp cho các chuyên viên, nhà quản lý và người làm nhân sự mong muốn nâng cao sự nghiệp bằng cách ứng dụng trí tuệ nhân tạo sinh (Generative AI). Bạn sẽ được tìm hiểu cách AI sinh hỗ trợ tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, hội nhập nhân sự, đào tạo, quản lý hiệu suất và lập kế hoạch nhân lực. Khóa học cũng giới thiệu các công cụ như IBM watsonx Orchestrate, cùng các tình huống thực tiễn, bài học từ chuyên gia, và dự án thực hành để ứng dụng hiệu quả AI sinh trong lĩnh vực Nhân sự. Ngoài ra, khóa học còn đề cập đến các yếu tố đạo đức và điều kiện để triển khai thành công AI sinh trong tổ chức.
ỨNG DỤNG TRÍ TUỆ NHÂN TẠO TRONG NHÂN SỰ - KỸ THUẬT TẠO PROMPT CƠ BẢN
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do IMB (là tập đoàn công nghệ hàng đầu thế giới, tiên phong trong việc đào tạo và phát triển kỹ năng thực hành sẵn sàng cho công việc thông qua nền tảng IBM Skills Network) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Rav Ahuja và Antonio Cangiano.
Khóa học này nhằm giúp học viên khai thác tối đa sức mạnh của trí tuệ nhân tạo sinh thông qua kỹ thuật tạo prompt hiệu quả. Bạn sẽ được tìm hiểu các kỹ thuật như zero-shot, few-shot, cũng như các phương pháp tạo prompt như mô hình phỏng vấn, chuỗi tư duy (Chain-of-Thought) và cây tư duy (Tree-of-Thought). Khóa học cũng giới thiệu các công cụ phổ biến như IBM watsonx Prompt Lab, Spellbook và Dust. Thông qua các bài thực hành, bạn sẽ rèn luyện cách viết prompt tối ưu và lắng nghe chia sẻ từ chuyên gia trong lĩnh vực này.
ĐIỀU GÌ XẢY RA TRƯỚC CẢ LỊCH SỬ? NGUỒN GỐC LOÀI NGƯỜI
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Video thuộc kênh Kurzgesagt – In a Nutshell chuyên về Giáo dục của Đức.
Có bao giờ bạn tự hỏi lịch sử loài người bắt đầu từ lúc nào? Từ khi con người trồng lúa nước? Hay từ lúc con người xây Kim tự tháp? Hay là lúc Lạc Long Quân gặp Âu Cơ? Trong video ngắn chỉ 10 phút này thôi sẽ tổng hợp lại lịch sử loài người từ cách đây rất lâu. Chúng ta sẽ biết được lịch sử loài người thật ra dài hơn chúng ta nghĩ rất nhiều. Và cả một chiều dài lịch sử đó không phải là một con đường bằng phẳng, mà con người với bộ óc của mình đã từ từ từng bước một chinh phục thiên nhiên và xây dựng cuộc sống văn minh như ngày này. Để sau đó chúng ta thật biết ơn lịch sử lâu đời của loài người đã cho chúng ta cuộc sống đầy đủ và công nghệ hiện đại để ngồi ngay đây và xem video này.
Có bao giờ bạn tự hỏi lịch sử loài người bắt đầu từ lúc nào? Từ khi con người trồng lúa nước? Hay từ lúc con người xây Kim tự tháp? Hay là lúc Lạc Long Quân gặp Âu Cơ? Trong video ngắn chỉ 10 phút này thôi sẽ tổng hợp lại lịch sử loài người từ cách đây rất lâu. Chúng ta sẽ biết được lịch sử loài người thật ra dài hơn chúng ta nghĩ rất nhiều. Và cả một chiều dài lịch sử đó không phải là một con đường bằng phẳng, mà con người với bộ óc của mình đã từ từ từng bước một chinh phục thiên nhiên và xây dựng cuộc sống văn minh như ngày này. Để sau đó chúng ta thật biết ơn lịch sử lâu đời của loài người đã cho chúng ta cuộc sống đầy đủ và công nghệ hiện đại để ngồi ngay đây và xem video này.
ỨNG DỤNG TRÍ TUỆ NHÂN TẠO TRONG NHÂN SỰ - GIỚI THIỆU VÀ ỨNG DỤNG
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do IMB (là tập đoàn công nghệ hàng đầu thế giới, tiên phong trong việc đào tạo và phát triển kỹ năng thực hành sẵn sàng cho công việc thông qua nền tảng IBM Skills Network) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Rav Ahuja.
Khóa học cung cấp kiến thức nền tảng về trí tuệ nhân tạo sinh (Generative AI). Người học sẽ tìm hiểu quá trình phát triển và các lĩnh vực ứng dụng của Generative AI như văn bản, hình ảnh, âm thanh, video, lập trình và dữ liệu. Khóa học giới thiệu các mô hình và công cụ tiêu biểu như GPT, DALL·E, Stable Diffusion và Synthesia. Các phòng thực hành giúp học viên trải nghiệm công nghệ thông qua IBM Generative AI Classroom và ChatGPT. Học viên cũng sẽ được lắng nghe chia sẻ thực tế từ các chuyên gia trong lĩnh vực này.
CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ CƠ BẢN CỦA HRCI: QUẢN LÝ RỦI RO VÀ TUÂN THỦ
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do HRCI (tổ chức hàng đầu thế giới về chứng nhận và đào tạo chuyên môn nhân sự) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Brad Boyson, Michelle Alvarado và Rachel Landers.
Khóa học này giới thiệu về chiến lược quản lý rủi ro và tuân thủ. Bạn sẽ tìm hiểu về đánh giá rủi ro và cách xây dựng tư duy quản lý rủi ro. Bạn sẽ được học về các loại tuân thủ khác nhau, bao gồm tuân thủ pháp lý và an toàn, cùng vai trò của chúng trong các chính sách vận hành. Bạn cũng sẽ khám phá vai trò của bộ phận Nhân sự trong việc tái cấu trúc tổ chức.
CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ CƠ BẢN CỦA HRCI: QUAN HỆ LAO ĐỘNG
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do HRCI (tổ chức hàng đầu thế giới về chứng nhận và đào tạo chuyên môn nhân sự) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Brad Boyson và Michelle Alvarado.
Khóa học này khám phá cách xây dựng và quản lý các chính sách và quy trình cho một tổ chức. Anh/chị sẽ đánh giá các giá trị và thái độ giữa lực lượng lao động và nhân viên. Anh/chị sẽ học các phương pháp đánh giá hiệu suất dành cho mọi cấp bậc nhân viên.
CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ CƠ BẢN CỦA HRCI: LƯƠNG VÀ PHÚC LỢI
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do HRCI (tổ chức hàng đầu thế giới về chứng nhận và đào tạo chuyên môn nhân sự) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Brad Boyson và Rhea Bautista.
Khóa học này xem xét các khía cạnh phức tạp của gói đãi ngộ tổng thể trong tuyển dụng. Bạn sẽ học cách xây dựng chiến lược lương thưởng và đánh giá các xu hướng phúc lợi trên thị trường. Bạn cũng sẽ tìm hiểu về các loại và lựa chọn phúc lợi khác nhau, cũng như các hệ thống trả lương và công nghệ nhân sự đa dạng.
CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ CƠ BẢN CỦA HRCI: ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do HRCI (tổ chức hàng đầu thế giới về chứng nhận và đào tạo chuyên môn nhân sự) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Brad Boyson và Rachel Landers.
Khóa học này cung cấp tổng quan về các thực tiễn tốt nhất trong việc xây dựng chương trình đào tạo hiệu quả cho tổ chức của bạn. Bạn sẽ học các phương pháp khác nhau để xác định nhu cầu đào tạo và triển khai đào tạo. Bạn cũng sẽ học cách đánh giá mức độ hiệu quả của các chương trình đào tạo.
CHỨNG CHỈ NHÂN SỰ CƠ BẢN CỦA HRCI: THU HÚT NHÂN TÀI
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học này do HRCI (tổ chức hàng đầu thế giới về chứng nhận và đào tạo chuyên môn nhân sự) phát triển và có trên Cousera, khóa học được hướng dẫn bởi Brad Boyson và Michelle Alvarado. Khi tham gia khóa bạn sẽ có thể: Xây dựng chiến lược tuyển dụng; Thực hiện phân tích công việc và viết bản mô tả công việc; Giải thích vòng đời của quá trình thu hút nhân tài; Nhận biết các yếu tố cốt lõi trong đàm phán, đề nghị tuyển dụng và hợp đồng lao động; Áp dụng các phương pháp tốt nhất trong quy trình hội nhập nhân viên mới (onboarding).
QUẢN LÝ NHÂN SỰ DÀNH CHO NHÀ QUẢN LÝ
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học do University of Minnesota phát triển trên nền tảng Coursera, được giảng dạy bởi Giáo sư John W. Budd, cung cấp nền tảng vững chắc cho những ai muốn hiểu và thực hành quản trị nguồn nhân lực một cách hiệu quả. Khóa học giúp người học khám phá các chiến lược quản lý nhân sự khác nhau, hiểu bối cảnh pháp lý trong tuyển dụng và quản lý nhân viên, cũng như tìm hiểu điều gì thúc đẩy con người làm việc. Bên cạnh đó, khóa học còn trang bị tư duy và công cụ căn bản để phát triển kỹ năng chuyên sâu hơn ở các khóa tiếp theo như tuyển dụng, đánh giá hiệu suất và khen thưởng nhân viên.
CHUẨN BỊ CHO VIỆC QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC
[Ngôn ngữ: Tiếng Anh] Khóa học do University of Minnesora phát triển trên Cousera, giảng dạy bởi Giảng viên John W. Budd này cung cấp nền tảng để bạn phát triển phương pháp quản lý nhân viên một cách khéo léo bằng cách minh họa các chiến lược quản trị nguồn nhân lực (HRM) khác nhau, giới thiệu tầm quan trọng của bối cảnh pháp lý và khám phá những yếu tố thúc đẩy động lực làm việc của nhân viên. Từ đó, bạn sẽ có được nền tảng cả về mặt lý thuyết và thực tiễn để phát triển các kỹ năng HRM thiết yếu trong các khóa học tiếp theo như tuyển dụng nhân viên, quản lý hiệu suất làm việc và khen thưởng.